İş analizi ve görev tanımıyla ilgili temel ilkeleri uygulayabileceksiniz.
İş analizi görüşmelerini kapsamlı bir şekilde hazırlayabileceksiniz.
İş tanımlarını net bir şekilde yazabileceksiniz.
İş değerleme yöntemlerini öğrenecek ve hangi yöntemi seçmeniz gerektiğini göreceksiniz.
Bu eğitimle iş analizi tekniklerini öğrenerek, çalışanların verimliliğini arttırabilecek ve performans yönetim sistemine veri sağlayabileceksiniz.
Etkili bir iş analizi sisteminin nasıl uygulanacağını öğrenebilecek, kuruluşun amaçlarına ve İK stratejisine uygun bir sistemin nasıl kurulabileceğini anlayabileceksiniz.
Konu başlıkları
İş Analizinin Amaçları
İş Analizlerinde Bulunması Gereken Bilgiler ve Bilgi Toplama Yöntemleri
Görev Tanımı ve İş Gerekleri
Yetkinlikler